Onboarding
Godt begyndt er halvt fuldendt
Onboarding – godt begyndt er halvt fuldendt
Vi er hele tiden på udkig efter nye dygtige og engagerede kolleger, som brænder for det, de laver, og som kan være med til at udvikle Deco Group. Vi hylder diversiteten blandt vores kolleger, så vi sammen kan sikre fortsat vækst og udvikling.
Som udgangspunkt håndterer vi alle rekrutteringer gennem eget HR-team. Det gør vi for at sikre, at der et match mellem kandidat og job. Samtidig sikrer vi, at vi får kolleger med samme leveregler, som vi har.
Kandidatens personlighed er altafgørende for os, og vi kan godt fravælge en dygtig kandidat, hvis ikke kemien er tilstede.
Førstehåndsindtrykket af os som din kommende arbejdsplads kan være altafgørende for din succes her hos Deco Group. Netop derfor sørger vi for en god introplan, og at du får tilknyttet en eller flere mentorer til oplæring.
Efter din første måned afholder din leder oftest en medarbejdersamtale med dig, hvor I sammen får afklaring på eventuelle udfordringer og spørgsmål omkring os og jobbet. Det er et fælles ansvar mellem leder og medarbejder, at I får talt om og afdækket forventninger allerede fra starten. Det er derfor essentielt, at disse samtaler er ærlige og åbne, så både medarbejder og leder er trygge ved din ansættelse.
-
Vores medarbejdere siger:
Det er vigtigt for mig, at min arbejdsplads vil minimere klima-aftrykket!Patrick, Supply Chain Director (Servicecenteret)
-
Vores medarbejdere siger:
Vi er meget forskellige, og det giver noget godt til virksomheden!
Karina, Backoffice Manager (Business)
-
Vores medarbejdere siger:
For mig betyder det meget, at der er fokus på kompetence- udvikling, så jeg når mit max-potentiale!
Lars-Jørgen, Head of Installation & Coordination (Consumer)
-
Vores medarbejdere siger:
Der er altid hjælp at hente hos mine kolleger!
Emina, Team Leader Kundeservice (Consumer)
-
Vores medarbejdere siger:
Jeg kan godt lide, at der sker noget nyt, så vi hele tiden udvikler os.
Scarlett, Product Manager DIY (Servicecenteret)
-
Vores medarbejdere siger:
En god dag er, når jeg og mine kolleger finder den helt perfekte løsning!
John, Salgschef (Retail og Business)
-
Vores medarbejdere siger:
En god dag er, når vi spiller sammen, og det hele går op i en højere enhed!
Lise-Lotte, IT- & Project Manager (Servicecenteret)
-
Vores medarbejdere siger:
Det motiverer mig, at jeg kan hjælpe kunderne med deres udfordringer!
Janne, Customer Service Manager (Servicecenteret)
-
Vores medarbejdere siger:
Vi kommer længst, når vi taler lige ud af posen!
Bo, COO & Sales Director (Retail og Business)
-
Vores medarbejdere siger:
Det er vildt fedt, at vi har fokus på mere bæredygtighed!
Carsten, Academy & Skills Manager (Consumer)
-
Vores medarbejdere siger:
Vi spiser struktur til morgenmad!
Per, Head of Sales (Consumer)
